潮州日报讯（全媒体记者 吴育杭）近日，市新省总工会下发《关于2023年广东省企业劳资沟通协商典型的增两通报》，选定全省30家企业为省级劳资沟通协商典型，家省九游其中，企业潮州市顺丰速运有限公司、劳资广东真美食品股份有限公司两家企业成功入选。沟通

　　快递员长期在外奔波，协商在路上可能会碰到救人、典型救火等突发情况，市新 潮州市顺丰速运有限公司员工建议公司对参与救援员工给予一定的增两九游激励。该建议得到企业采用，家省并为此制定见义勇为激励机制。企业同时，劳资为鼓励员工对公司的沟通贡献和正确行为，公司工会与人力资源部门决定开展“奖励与惩罚制度”集体协商沟通，协商制定明确奖惩协定内容，增设见义勇为奖励机制、管理连带激励，提高日常奖励标准和年度累计积分奖金。

　　广东真美食品股份有限公司通过劳资协商会等形式，对涉及影响员工切身利益相关制度的调整或企业重点工作活动，组织职工代表和企业管理层开展协商活动，有效解决员工调休、加班费用等方面的问题，进一步保障员工行使民主管理的权利。

编辑 翁纯 责任编辑 詹树鸿

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